Contents

Đào tạo VR tại nơi làm việc có thể nâng cao kỹ năng và sự tự tin của bạn như thế nào

Nhiều công ty hiện coi đào tạo VR là một cách hiệu quả và rẻ hơn để giúp nhân viên của họ thăng tiến tại nơi làm việc. Công nhân trên khắp thế giới sử dụng các chương trình VR chuyên dụng để nâng cao kỹ năng của họ.

Chúng ta sẽ đi sâu vào những lợi ích hấp dẫn liên quan đến việc tích hợp công nghệ thực tế ảo trong lĩnh vực chuyên môn chứ? Nếu những đặc quyền này phù hợp với quan điểm của bạn với tư cách là một nhân viên hoặc chủ doanh nghiệp, thì bạn nên thận trọng tìm kiếm một nhà cung cấp dịch vụ đáng tin cậy có khả năng cung cấp các giải pháp như vậy.

Đào tạo thực hành ảo

Việc sử dụng chương trình Thực tế ảo được thiết kế đặc biệt để nâng cao khả năng giao tiếp của một người có thể mang lại lợi ích khi tìm cách cải thiện trình độ lắng nghe tích cực hoặc khả năng diễn đạt rõ ràng của một người. Bằng cách đắm mình trong môi trường mô phỏng, các cá nhân có cơ hội tham gia tương tác bằng lời nói với các nhân vật ảo, từ đó cho phép họ trau dồi kỹ năng giao tiếp giữa các cá nhân thông qua ứng dụng thực tế.

Các mô phỏng có sẵn cũng có thể bao gồm các tình huống khó khăn hơn. Ví dụ: đào tạo kỹ năng mềm của Pixo VR, có thể giúp bạn hòa nhập và nhận dạng giới tính, hiểu và giải quyết xung đột cũng như chống bắt nạt và quấy rối.

Sử dụng tai nghe thay vì hướng dẫn trực tiếp, mô phỏng ảo mang lại trải nghiệm học tập phong phú có thể so sánh về mặt giáo dục với các phương pháp thông thường. Tuy nhiên, việc áp dụng kiến ​​thức thu được thông qua các tình huống mô phỏng vào các tương tác thực tế cho phép nắm bắt toàn diện hơn các tình huống khác nhau giữa các cá nhân.

Đào tạo chuyên sâu giúp chống lại sự phân tâm

Khi nói đến việc đo lường hiệu quả của thực tế ảo trong việc đào tạo kỹ năng mềm, Nghiên cứu của PwC vào năm 2020 đã tiết lộ rất nhiều điều sau khi nhân viên được đưa vào lớp học, các buổi học trực tuyến và v-learning.

Người học thực tế ảo (VR) thể hiện sự đầu tư cảm xúc lớn nhất vào tài liệu giáo dục khi so sánh với cả môi trường lớp học truyền thống và môi trường học tập điện tử trực tuyến. Sự gắn bó tình cảm này đạt mức ấn tượng cao gấp 3,75 lần so với học sinh trên lớp và mãnh liệt hơn 2,3 lần so với học sinh tham gia các buổi học trực tuyến. Trải nghiệm đắm chìm sâu sắc thông qua thực tế ảo góp phần đáng kể vào mối liên kết bền chặt giữa người học và bài tập của họ.

Đắm chìm trong trải nghiệm nghe nhìn quyến rũ được tạo ra bởi công nghệ tiên tiến của tai nghe VR. Khi kết hợp với các chương trình phù hợp được thiết kế để duy trì sự tập trung vào các nhiệm vụ cụ thể như chuẩn bị phỏng vấn xin việc hoặc đào tạo phối hợp lãnh đạo, môi trường nhập vai này mang đến một thực tế mô phỏng không bị gián đoạn và có tính hấp dẫn cao.

Thông qua việc sử dụng các nền tảng thực tế ảo hỗ trợ mô phỏng nhập vai trong môi trường được kiểm soát, người ta dự đoán rằng cũng có thể đạt được tiến bộ đáng kể thông qua việc triển khai các sáng kiến ​​phát triển kỹ năng mềm tương ứng.

Không gian ảo an toàn để học hỏi và hoàn thiện kỹ năng của bạn

Đào tạo VR vượt qua hướng dẫn thông thường thông qua các phẩm chất thực tế và hấp dẫn, loại bỏ mọi khó khăn hoặc nguy hiểm thường gặp trong trải nghiệm học tập thực hành đối với các năng lực cụ thể.

Việc kết hợp những năng lực thành thạo đó đặc biệt có lợi cho các chuyên gia y tế, phi công, quan chức thực thi pháp luật; tuy nhiên, điều quan trọng không kém đối với các cá nhân trong năng lực hành chính là trau dồi khả năng của mình, một cách tối ưu trong một môi trường đảm bảo quyền riêng tư và không bị kiểm duyệt.

Đầu tiên, những chủ đề cấp thiết như cung cấp dịch vụ chăm sóc y tế khẩn cấp, dập tắt đám cháy và bảo vệ bản thân đều xuất hiện trong đầu. Hơn nữa, những chủ đề quan trọng có thể được coi là nhẹ nhàng hơn nhưng cũng không kém phần quan trọng, bao gồm việc giải quyết những bất đồng, chống lại thành kiến ​​và giải quyết các trường hợp quấy rối trong môi trường chuyên nghiệp.

Theo cuộc điều tra của PwC, người ta thấy rằng phần lớn các cá nhân tham gia trải nghiệm thực tế ảo đều rất ngạc nhiên khi biết rằng mức độ hòa nhập của họ không giống như những gì họ đã tin tưởng trước đây.

Việc đạt được khả năng tự nhận thức như vậy có thể là do môi trường hòa nhập và an toàn do đào tạo thực tế ảo mang lại, dẫn đến sự nhanh nhẹn về tinh thần và sự tự tin cao hơn từ phía cá nhân.

Để đảm bảo sức khỏe tối ưu khi sử dụng công nghệ thực tế ảo, điều cần thiết là phải ghi nhớ một điểm duy nhất liên quan đến sức khỏe và sự an toàn. Cụ thể, nên tránh sử dụng tai nghe VR trong thời gian dài vì chúng có thể tác động tiêu cực đến thị giác, thính giác, cổ tử cung và các vùng chi trên. Để giảm thiểu những rủi ro tiềm ẩn này, chúng tôi khuyên bạn nên nghỉ ngơi định kỳ sau các phiên VR để cho phép thư giãn các cấu trúc mắt, thính giác và cơ xương. Ngoài ra, việc kết hợp các bài tập thể chất nhẹ nhàng như thói quen giãn cơ có thể nâng cao hơn nữa sự thoải mái tổng thể và ngăn ngừa mọi tác động bất lợi liên quan đến việc đắm mình quá lâu trong môi trường ảo.

Mô phỏng VR là cơ hội để thực hiện và học hỏi từ những sai lầm

/vi/images/principles-behind-bodyswaps-vr-training-for-the-workplace.jpg

Một lợi thế nữa của việc sử dụng thực tế ảo cho mục đích đào tạo nằm ở tính an toàn vốn có của nó, cho phép người dùng phạm lỗi mà không gây ra bất kỳ tổn hại vật chất hoặc hậu quả nào ngoài việc lãng phí thời gian.

Ngoài ra, trải nghiệm mô phỏng cung cấp cái nhìn sâu sắc về kết quả tiềm ẩn khi các sự kiện diễn ra theo chiều hướng bất lợi. Tham gia sâu vào các môi trường ảo này có thể truyền cảm hứng cho động lực cao hơn để chuẩn bị kỹ lưỡng, được thúc đẩy bởi mong muốn ngăn chặn tái diễn những sai lầm và hậu quả như vậy trong cuộc sống thực tế của một người.

Khi bạn tiến bộ trong quá trình đào tạo thực tế ảo, việc theo dõi cả những thách thức bạn gặp phải và những thành tựu bạn đạt được sẽ rất hữu ích. Một số nền tảng nhất định đã được tạo ra đặc biệt để trình bày thông tin một cách tự nhiên, nhằm mục đích thúc đẩy sự phát triển cá nhân.

Ví dụ: khung học tập của Bodyswaps , sử dụng trải nghiệm cá nhân, nội tạng để kích hoạt sự tự suy ngẫm và cảm xúc cộng hưởng. Đồng thời, nó cung cấp phản hồi khi bạn thực hành với các mô phỏng ngày càng phức tạp hơn. Việc thu thập dữ liệu dựa trên AI đóng vai trò lớn trong việc này vì nó đánh giá hành vi của bạn, tốt và xấu, để tư vấn và đào tạo bạn tốt hơn.

Đào tạo từ mọi nơi với thực tế ảo

Đào tạo thực tế ảo (VR) trong môi trường nghề nghiệp không nhất thiết bắt buộc phải có mặt tại văn phòng để sử dụng màn hình gắn trên đầu và đạt được những năng lực mới. Mức độ linh hoạt do chủ lao động của một người cung cấp có thể cho phép truy cập vào nền tảng VR từ một địa điểm xa.

Với tai nghe phù hợp và kết nối Internet ổn định, người dùng có thể truy cập vào các mô-đun đào tạo của công ty một cách thuận tiện.

Để tối ưu hóa trải nghiệm đào tạo thực tế ảo của bạn, hãy cân nhắc khám phá các tùy chọn như chuyển Oculus Quest 2 thành tai nghe chạy trên Windows cũng như nghiên cứu các lựa chọn thay thế VR giá cả phải chăng mang lại hiệu suất tương đương với các đối tác đắt tiền hơn.

Đào tạo VR có thể ít tốn kém hơn

Trong trường hợp một số lượng đáng kể nhân sự phải liên tục nâng cao khả năng của mình thông qua đào tạo liên tục, việc sử dụng công nghệ thực tế ảo để đào tạo nhân viên có thể là một cách tiếp cận thận trọng về mặt kinh tế.

Nghiên cứu của PwC đã xác nhận rằng v-learning trên quy mô lớn có giá cả phải chăng hơn. Chính xác mà nói, với 3.000 người học, khóa đào tạo VR đã trở nên rẻ hơn 52% so với các buổi học trên lớp.

Lợi thế đáng kể của việc người học ảo hoàn thành chương trình của họ trong thời gian ngắn so với các phương pháp học tập truyền thống là không thể phủ nhận. Hơn nữa, việc tiết kiệm chi phí liên quan đến việc loại bỏ yêu cầu về người hướng dẫn, cơ sở vật chất và nguồn lực bên ngoài sẽ mang lại thêm lợi ích cho phương pháp đổi mới này. Với tất cả các thành phần cần thiết được tích hợp trong nền tảng Thực tế ảo, người dùng có quyền truy cập vào các cơ hội học tập không giới hạn, theo nhịp độ riêng mà không phải chịu bất kỳ chi phí bổ sung nào.

Mặc dù tai nghe thực tế ảo (VR) đã được chứng minh là có tác dụng nâng cao các chương trình đào tạo nhân viên nhưng vẫn có một số yếu tố nhất định hạn chế khả năng tiếp cận của chúng đối với một số công ty. Cụ thể, nhu cầu tiêu dùng thấp và thiết kế phức tạp có thể dẫn đến chi phí cao cho các thiết bị này. Do đó, các tổ chức có nguồn tài chính hạn chế hoặc không đủ nhân sự có thể thấy khôn ngoan hơn khi dựa vào các phương pháp giảng dạy thông thường hơn là đầu tư vào công nghệ VR.

Đào tạo VR mang tính thực tế và mang tính giáo dục, nếu vẫn còn thiếu sót

Mặc dù thực tế ảo có tiềm năng nâng cao trình độ thành thạo và sự tự tin của một người trong môi trường chuyên nghiệp, nhưng vẫn tồn tại một số hạn chế nhất định cần phải được xem xét. Ví dụ, chi phí của các thiết bị cần thiết như tai nghe thường rất cao. Hơn nữa, việc sử dụng các thiết bị này trong thời gian dài có thể dẫn đến cảm giác khó chịu hoặc thậm chí mệt mỏi. Ngoài ra, điều cần thiết là phải nhận ra rằng việc hiểu và lĩnh hội kiến ​​thức thu thập được từ mô phỏng ảo đòi hỏi phải có kinh nghiệm thực hành và tiếp xúc thực tế trong thế giới thực.

Mặc dù vậy, đào tạo thực tế ảo (VR) thể hiện một sự phát triển tốt đẹp trong lĩnh vực phát triển chuyên môn. Đối với những người có quyền truy cập vào các nguồn lực công nghệ phù hợp, dù ở tại chỗ hay từ xa, họ đều có khả năng gặp phải những trải nghiệm tương tác toàn diện và đầy đủ, trang bị cho họ những năng lực có thể áp dụng trong nhiều tình huống khác nhau.